千人打擂臺 磨出“金剛鉆”

全員業務大比武讓河北邢臺質監人長了真功夫

    8月16日上午11時，隨著最后一名縣（市、區）局長走出“一把手”考場，河北省邢臺市質監局全員業務大比武活動第一階段落下帷幕。從7月18日開始，該局先后組織了標準、計量、質量等11個學科的考試，計41個場次，對全員業務大比武活動開展一年來的情況進行全面考核驗收。該市系統共有1289人次參加了22個專業知識、19個實際操作項目的“擂臺賽”。

    8月20日，該局專門召開總結表彰大會，對89名贏得“業務知識標兵”榮譽和28名榮獲“業務技術能手”稱號的同志進行了表彰。目前，該局正在組織因故缺考和考核不及格的125名同志進行補考，對補考仍不及格的將按規定做調整工作崗位和待崗處理。

    開展全員業務大比武活動，是當前形勢和未來發展的要求，也是干部職工實現自我提升的要求。邢臺質監人認識到，要做幫扶的專家，先做技術的內行。手里沒有“金剛鉆”，企業不買賬，落實科學發展觀也是一句空話。轉變政府職能，服務得有真本事，克服知識恐慌、本領恐慌，不動真格的不行。本著“在什么崗位考什么知識，缺什么補什么”的原則，經過近3個月的反復醞釀，一套科學嚴謹的全員業務大比武實施方案、考核辦法、評分細則和獎懲規定出臺了。2007年3月2日，在全市系統工作會上，市局黨組發出了開展全員業務大比武的號召。

    各單位把大比武活動當成“一把手”工程認真組織實施，結合本單位實際相應出臺了大比武實施細則和獎懲制度。1100多名干部職工積極響應市局黨組的號召，把此次大比武活動當做一次“補鈣強身”的絕好時機，大家如饑似渴地學習業務，迅速掀起了比、學、趕、幫、超的大比武學習熱潮。

    經過一年多的刻苦學習和實踐，全局干部職工的綜合素質和業務技能有了明顯提高。業務精了，技能強了，腰桿硬了，底氣也足了，開展起工作來也得心應手了。那些原來不愿與政府部門打交道的企業態度也來了個180度的大轉彎，經常主動打電話與相關業務科室預約服務。當地沙河市凱特集團負責人深有感觸地說：“過去企業怕監管，如今企業盼服務，以后你們可要多來啊！”