求：計(jì)量管理獎(jiǎng)懲制度

求：計(jì)量管理獎(jiǎng)懲制度。謝謝~~

9.0計(jì)量器具管理處罰條例
9.1 計(jì)量器具領(lǐng)用人或使用人因保管不妥而丟失，使用1年以下（含1年）的器具按其價(jià)格50%賠償；使用1年以上兩年以下按其價(jià)格30%賠償；使用兩年以上按其價(jià)格20%賠償。
9.2 計(jì)量器具超過(guò)測(cè)量范圍使用而導(dǎo)致計(jì)量器具狀態(tài)失效（如卡尺、千分尺、電子秤等）每發(fā)現(xiàn)一次按其價(jià)格20%予以罰款。
9.3 由于使用方法、保管不當(dāng)或無(wú)采取保養(yǎng)措施引致計(jì)量器具精度或功能失效，視情節(jié)嚴(yán)重、儀器貴重程度罰款30—50元；無(wú)關(guān)者使用有指定使用人的計(jì)量器具各罰款30元。
9.4 在使用中不注意計(jì)量器具的位置放置和妥善的保管，造成計(jì)量器具被摔壞，有可修復(fù)好的按儀器的價(jià)格20%罰款；無(wú)法修復(fù)的按9.1條款處罰。
9.5 由于制造品質(zhì)緣故，計(jì)量器具在檢定或校準(zhǔn)有效期內(nèi)失效時(shí)（非使用不當(dāng)引致），其使用人或使用管理者必須主動(dòng)向計(jì)量室報(bào)告，否則每次罰款10—20元。
9.6 計(jì)量器具領(lǐng)用人或使用人由于辭工或其它原因，計(jì)量器具要轉(zhuǎn)給他人使用時(shí)必須到計(jì)量室辦理轉(zhuǎn)用手續(xù)，凡私自移交的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)給予當(dāng)事人各罰款20元，有關(guān)計(jì)量器具的一切責(zé)任由原領(lǐng)用人承擔(dān)。
9.7 凡是不經(jīng)計(jì)量室批準(zhǔn)，私自拆卸計(jì)量器具者，每發(fā)現(xiàn)一次罰款20元。若損壞儀器者按其價(jià)格20%罰款。
9.8 計(jì)量器具領(lǐng)用人或組長(zhǎng)、拉長(zhǎng)有責(zé)任直接管理車間的員工（使用人）使用的計(jì)量器具，本車間的計(jì)量器具不經(jīng)主管或計(jì)量室同意，不能私自拿到其它車間使用，此過(guò)程當(dāng)計(jì)量器具被損壞，若落實(shí)不到使用人則由原領(lǐng)用人承擔(dān)。
9.9 到期檢定的計(jì)量器具沒(méi)有及時(shí)送檢或多次通知領(lǐng)用人送檢都沒(méi)有送檢，超過(guò)1天沒(méi)送檢違者罰款10元；超過(guò)2天沒(méi)送檢，違者罰款20元；依次類推。若由于儀器到期不檢的問(wèn)題而造成經(jīng)濟(jì)損失，則追究領(lǐng)用人的責(zé)任。
10.0 計(jì)量器具作為公司財(cái)產(chǎn)的一部分，領(lǐng)用人和使用人不得隨意損壞，應(yīng)該愛(ài)護(hù)它。如發(fā)生以上情況，計(jì)量室直接開(kāi)罰款單處罰并追究其相關(guān)責(zé)任。

2樓的處罰太嚴(yán)重了,
要不然就是貴司員工的工資比較高能承受得起這么大的罰款.
當(dāng)然也有可能貴司計(jì)量管理這塊做得很好,遺失率較少.
敝司光治具這塊就有上萬(wàn)件,
每月丟失損壞的報(bào)廢的很多,
按這種處罰程度肯定不行.
所以獎(jiǎng)懲制度還是要依公司實(shí)際情況而定.